あなたの求人票、本当に応募者に刺さっていますか?

採用がうまくいかない原因の多くは、求人票にあります。
専門家が無料で診断。改善の糸口をすぐにお伝えします。

求人票の無料診断を受ける

For You

「また応募がゼロだった…」そのお悩み、求人票が原因かもしれません。

求人媒体に掲載しても、なかなか応募が来ない。来てもミスマッチが多い。

そんなときに真っ先に見直すべきなのが「求人票」です。

多くの企業が、書き方や訴求のポイントを知らないまま
"とりあえず書いた求人票"を出し続けています。

まずは現状を知ることから始めましょう。
診断は無料、3営業日以内にお返しします。

Problems

こんな悩みはありませんか?

😔 求人を出してもなかなか応募が来ない
📄 求人票に何を書けばいいかわからない
🔍 他社との違いをうまく言語化できていない
👥 応募は来るが、ミスマッチが多い
✍️ 毎回コピペで更新しているだけになっている
🤔 どこを改善すれば応募が増えるかわからない

Solution

診断でわかること

求人票を拝見し、採用担当者の視点でフィードバックします。

🎯

ターゲットとのズレ

「誰に向けた求人票か」が明確かどうかを確認。応募者像とメッセージがマッチしているか診断します。

✍️

訴求力の弱いポイント

「働く魅力」が伝わっているか、他社との差別化ができているかを具体的にチェックします。

⚖️

法令・表記のチェック

誇大表現や禁止事項がないか、不利益な条件が隠れていないかなどを確認します。

🔧

改善の方向性

問題点だけでなく、「こう変えると良くなる」という具体的な改善の方向性をお伝えします。

How to Use

ご利用の流れ

LINEで診断を依頼する

  1. 1 LINEで友だち追加する
  2. 2 求人票(画像・PDF・URLなど)を送る
  3. 3 3営業日以内に診断結果をお届けします

無料相談でその場で受け取る

  1. 1 Jicooで無料相談の日程を予約する
  2. 2 当日、求人票を画面共有する
  3. 3 相談中にその場で診断結果をお伝えします

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料金

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