Pain Points
こんなお悩みありませんか？
求人を出しても応募が来ない
応募が来てもミスマッチが多い
求人票の書き方が分からない
ハローワーク求人への反応が薄い
About
この診断でわかること
あなたの求人票が「応募につながる求人票か」を10の質問でチェック。
求人票の弱点・改善ポイントがすぐわかります。
1
10問に答える
2
スコア計算
3
弱点を確認
4
改善アクション
Diagnosis
求人票応募力診断
Q1 / 10
仕事内容は
1日の流れが想像できるレベルで
書かれていますか？
Q2 / 10
給与の内訳（基本給・手当・残業など）は
分かりやすく書かれていますか？
Q3 / 10
未経験者が
「自分でもできそう」と思える
説明がありますか？
Q4 / 10
入社後の教育・研修について
書かれていますか？
Q5 / 10
会社の雰囲気が分かる情報
（社員写真・社長メッセージなど）は
ありますか？
Q6 / 10
応募から採用までの流れは
明確ですか？
Q7 / 10
残業・休日・働き方が
具体的に書かれていますか？
Q8 / 10
求職者が「この会社で働くメリット」を
理解できる情報がありますか？
Q9 / 10
求人票の内容と
会社ホームページの情報は
一致していますか？
Q10 / 10
ハローワーク以外にも
HP・SNS・Indeed などで
求人情報を発信していますか？
あなたの求人票応募力
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無料 求人票診断
採用支援の専門家が、あなたの求人票を無料でチェック。
応募が来ない原因・改善ポイント・次に取るべきアクションをお伝えします。
応募が来ない原因
改善ポイントの提示
次に取るべきアクション