For You
「高卒採用をしたいけど、どこから手をつければいいか…」
高卒採用には独自のルールがあります。
求人票の書き方、学校訪問のマナー、選考のタイミング…
初めての会社はもちろん、「毎年やっているのに上手くいかない」
という会社にも共通の悩みがあります。
ルールを正しく理解し、学校と良い関係を築くことが
高卒採用成功の鍵です。
Problems
こんなお悩みはありませんか？
高卒採用のルールがよくわからない
求人票を出しても学校に取り上げてもらえない
学校訪問に行っているが手応えがない
高校生に会社の魅力をうまく伝えられない
職場見学の受け入れ方がわからない
毎年同じ結果で採用人数が安定しない
Solution
高校新卒採用支援でできること
高卒採用特有のルールと学校との関係づくりをトータルサポートします。
求人票の作成・改善
高校生と先生に「紹介したい」と思われる求人票を作成します。求人条件の整理から魅力的な文章表現まで対応します。
学校訪問のサポート
どの学校にどんな順番で訪問するか、訪問時の話し方や資料の見せ方まで一緒に準備します。
職場見学の設計
高校生が「ここで働きたい」と感じる見学プログラムを設計します。生徒が見るポイントを押さえたフローをつくります。
高卒採用ルールの解説・対応
一人一社制など高卒採用特有のルールを解説し、学校・生徒・保護者への適切な対応方法をお伝えします。
Contact
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